CONFIAL. Lo sciopero non può diventare una consuetudine: rischiamo di trasformare un diritto sacro in un gesto vuoto

“Lo sciopero non può diventare una consuetudine: rischiamo di trasformare un diritto sacro in un gesto vuoto” “Difendere il diritto di sciopero significa anche proteggerne il valore. Quando tutto diventa sciopero, nulla lo è più.” Nel pieno rispetto del diritto costituzionale allo sciopero, strumento nobile e indispensabile della democrazia sindacale, riteniamo necessario sollevare una riflessione: non si può proclamare uno sciopero ogni settimana, né trasformare la protesta in un rito

Sciopero e manifestazione: due diritti diversi da non confondere e non strumentalizzare e abusare

di Benedetto Di Iacovo* Il diritto di sciopero è uno dei capisaldi della nostra democrazia. La Costituzione lo riconosce e lo tutela come strumento essenziale di difesa dei diritti dei lavoratori, da esercitare nei confronti del datore di lavoro per rivendicare migliori condizioni contrattuali, previdenziali, salariali, contro le discriminazioni e in generale per la dignità del lavoro. Si tratta quindi di un diritto che ha una funzione precisa: difendere chi

CONFIAL. Lavoro povero: il divario salariale che non possiamo più ignorare

In Italia i salari restano ben sotto la media europea — e non parlo solo delle statistiche generali, ma anche di settori fondamentali come la scuola e il privato. Per la CONFIAL è ormai evidente: il gap salariale con Paesi come Germania, Olanda, Belgio, Finlandia, Francia e Regno Unito non è questione di “fortuna”, ma di politiche, contrattazione indebolita e compromessi troppo ampi. Dati comparativi (ultimi disponibili): In Germania, lo